Gần 36 nghìn lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong quý I/2024 Đề xuất Nhật Bản mở thêm nhóm ngành nghề kỹ năng đặc định cho lao động Việt Nam Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc với mức lương hấp dẫn cho lao động Việt Nam

Theo số liệu từ Cục Quản lý Lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ), riêng trong tháng 6/2025, cả nước có 13.060 lao động đi làm việc ở nước ngoài, trong đó có 4.650 lao động nữ. Tính chung 6 tháng đầu năm, số lao động nữ đạt 25.617 người, chiếm tỷ lệ đáng kể trong tổng số lao động xuất khẩu.

Gần 75.000 lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong 6 tháng đầu năm 2025
Ảnh minh họa.

Nhật Bản tiếp tục là thị trường tiếp nhận lao động lớn nhất của Việt Nam, với 35.240 người, nhờ vào môi trường làm việc ổn định, thu nhập tốt và nhu cầu tuyển dụng cao. Xếp sau là Đài Loan (Trung Quốc) với 28.206 người, và Hàn Quốc với 5.650 người. Các thị trường này vẫn giữ vững vị trí truyền thống trong hoạt động đưa người lao động ra nước ngoài.

Bên cạnh đó, một số thị trường mới cũng ghi nhận kết quả tích cực. Trung Quốc tiếp nhận 1.478 lao động Việt Nam, Singapore 1.100 người, Hungary 572 người và Rumani 400 người. Riêng trong tháng 6, số lao động đi các thị trường này cũng duy trì ổn định, với 236 người đến Trung Quốc, 248 người sang Singapore, 83 người sang Rumani và 65 người đến Hungary.

Những con số này phản ánh hiệu quả của các chính sách mở rộng thị trường và đa dạng hóa ngành nghề thời gian qua. Đồng thời, chúng khẳng định vai trò ngày càng quan trọng của hoạt động hợp tác quốc tế trong lĩnh vực lao động, với các chương trình trao đổi, hợp tác song phương được đẩy mạnh, hướng đến việc tăng cường chất lượng và bảo đảm quyền lợi cho người lao động.

Không chỉ chú trọng đến số lượng, công tác nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và bảo vệ quyền lợi người lao động cũng được triển khai đồng bộ. Việc kiểm tra, giám sát hoạt động tuyển chọn, đào tạo và phái cử lao động được thực hiện chặt chẽ, nhằm đảm bảo minh bạch, hiệu quả và đúng quy định.

Theo Bộ Nội vụ, việc đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài không chỉ giúp giải quyết việc làm, tăng thu nhập mà còn góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, thúc đẩy chuyển giao công nghệ, kinh nghiệm và hội nhập quốc tế. Trong thời gian tới, Bộ sẽ tiếp tục bám sát chỉ đạo của Chính phủ, triển khai đồng bộ các giải pháp để hoàn thành kế hoạch năm 2025, đồng thời hướng đến mục tiêu bền vững, hiệu quả và an toàn trong lĩnh vực xuất khẩu lao động.

T.An