Cơ hội hấp dẫn khi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc
Thúc đẩy hợp tác, quảng bá du lịch Việt Nam tại Hàn Quốc Đẩy mạnh việc đưa lao động có tay nghề sang làm việc tại Hàn Quốc Cơ hội làm việc tại Hàn Quốc cho lao động Việt Nam |
Chương trình lao động thời vụ tại Hàn Quốc được Chính phủ cho phép thực hiện thí điểm từ năm 2018. Đây là chương trình Hàn Quốc cho phép các địa phương tuyển dụng người nước ngoài đến làm việc để giải quyết tình trạng thiếu nhân lực ở giai đoạn cao điểm vụ mùa của các ngành nông nghiệp và ngư nghiệp.
Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội), chương trình này được thực hiện theo hình thức 1 địa phương Hàn Quốc hợp tác với 1 địa phương ở Việt Nam để tuyển dụng lao động.
Người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc trong thời hạn 3 tháng hoặc 5 tháng theo visa C-4 hoặc E-8. Công việc chủ yếu làm trong lĩnh vực nông nghiệp như: Trồng trọt, chăn nuôi, bảo quản nông sản...
Hiện cả nước có 9 địa phương gồm Đà Nẵng, Đồng Tháp, Hà Tĩnh, Hậu Giang, Thái Bình, Thừa Thiên Huế, Hà Nam, Cà Mau, Quảng Bình đã ký thỏa thuận với các địa phương ở Hàn Quốc để đưa lao động sang làm thời vụ. Có 8 tỉnh đang xúc tiến đàm phán để ký thỏa thuận với các địa phương của Hàn Quốc gồm Bình Thuận, Đồng Nai, Bình Định, Hà Giang, Hòa Bình, Kon Tum, Ninh Thuận và Thái Nguyên.
Điều kiện đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc khá đơn giản, người lao động trong độ tuổi từ 25 đến 40, sức khỏe tốt, không yêu cầu về trình độ. Người lao động phải có hộ khẩu tại các tỉnh được phép thực hiện chương trình thí điểm. Người lao động thuộc diện hộ cận nghèo, hộ nghèo, gia đình khó khăn sẽ được ưu tiên tuyển chọn đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc.
Ảnh minh họa |
Về chi phí, người lao động chỉ phải đóng khoản phí rất nhỏ vào khoảng 20 triệu đồng để làm các thủ tục cần thiết và vé máy bay bay sang Hàn Quốc. Thu nhập nhận được khi đi làm việc thời vụ Hàn Quốc vào khoảng 40 đến 50 triệu đồng mỗi tháng. Sau 3 tháng đi làm việc, người lao động có thể tiết kiệm được 100 đến 120 triệu đồng.
Với tính hấp dẫn và những thủ tục đơn giản như vậy, theo cơ quan chức năng, hiện đã xuất hiện tình trạng lừa đảo đi xuất khẩu lao động sang Han Quốc. Cụ thể, Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, đơn vị này đã nhận được nhiều thông tin phản ánh của người lao động về việc bị môi giới lừa đảo đưa sang Hàn Quốc làm lao động thời vụ.
Theo đó, có một số tổ chức, cá nhân lợi dụng chủ trương, chương trình này để nói rằng có thể giúp người lao động ở các địa phương khác hoặc chính tại địa phương đó được tham gia chương trình này. Đây là việc sai hoàn toàn. Đáng chú ý, các đối tượng môi giới còn cam kết sẽ đảm bảo các thủ tục đưa người lao động sang Hàn Quốc theo chương trình này để thu tiền bất chính của người lao động.
Cục Quản lý lao động ngoài nước khẳng định, chỉ có người lao động tại 9 địa phương trên đã ký kết thỏa thuận với các địa phương của Hàn Quốc mới được đi theo chương trình. Mọi cơ quan, tổ chức hay cá nhân khác đều không được thực hiện hành vi tuyển chọn và phái cử lao động thời vụ.
Cũng không có chuyện chuyển khẩu, nơi cư trú từ Hà Nội, hoặc địa phương không có hợp tác lao động thời vụ với Hàn Quốc để đến địa phương có thí điểm để làm thủ tục.
Để tránh bị lừa đảo, Cục Quản lý lao động ngoài nước khuyến cáo người lao động cần tìm hiểu rõ thông tin và chỉ đăng ký tham gia chương trình này thông qua các cơ quan chức năng tại địa phương là Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Trung tâm dịch vụ việc làm. Ngoài ra, người lao động có thể tìm hiểu thêm thông tin có liên quan tại Cục Quản lý lao động ngoài nước trên webite: dolab.gov.vn.
Nhu cầu đối với lao động thời vụ rất lớn. Sau đại dịch Covid-19, năm 2022 Hàn Quốc đưa ra hạn ngạch 11.550 người cho tất cả các nước, nhưng ưu tiên người lao động đến từ Thái Lan, Philippines, đặc biệt là Việt Nam do tương đồng văn hóa. |
Bình luận