Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) cho biết, qua số liệu báo cáo từ các doanh nghiệp, tổng số lao động đi làm việc ở nước ngoài trong tháng 3 năm 2023 là 9.494 lao động (3.420 lao động nữ), gấp hơn 8 lần (8.66 lần) so với cùng kỳ năm ngoái (tháng 3 năm 2022 là 1.096 lao động, trong đó có 319 lao động nữ), gồm các thị trường: Nhật Bản có 5.223 lao động (2.392 lao động nữ), Đài Loan có 3.435 lao động (930 lao động nữ), Trung Quốc: 278 lao động nam, Hồng Kông có 137 lao động nam, Hàn Quốc: 48 lao động nam, Hungari có 124 lao động (61 lao động nữ), Rumani có 25 lao động, và các thị trường khác.

Như vậy, trong 3 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 37.923 lao động (12.872 lao động nữ) đạt 34.48% kế hoạch năm 2023, (năm 2023, dự tính kế hoạch đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là từ 110.000 lao động) và gấp hơn 15 lần (15.45 lần) so với cùng kỳ năm ngoái (3 tháng đầu năm 2022, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 2.455 lao động).

Trong đó thị trường Nhật Bản có 17.696 lao động (6.972 lao động nữ), Đài Loan có 18.044 lao động (5.648 lao động nữ), Trung Quốc có 517 lao động nam, Singapore có 364 lao động nam, Hàn Quốc có 278 lao động nam, Hungari có 204 lao động (101 lao động nữ), Rumani có 223 lao động, và các thị trường khác.